Risico-Inventarisatie en -Evaluatie (RI&E)
Een RI&E is de basis voor het identificeren van arbeidsgerelateerde risico's. Opvolging met een PAGO of PMO helpt je de gezondheid van werknemers gericht te verbeteren.
Een RI&E is de basis voor het identificeren van arbeidsgerelateerde risico's. Opvolging met een PAGO of PMO helpt je de gezondheid van werknemers gericht te verbeteren.
Een RI&E is een inventarisatie van de risico's die medewerkers lopen tijdens het uitvoeren van hun werkzaamheden. Hierbij worden alle werkplekken en werkzaamheden binnen de organisatie geanalyseerd. Er wordt gekeken naar fysieke, psychische en sociale belasting.
Een RI&E is wettelijk verplicht en kan worden uitgevoerd door een deskundige binnen de organisatie zelf, bijvoorbeeld een preventiemedewerker, of door een externe deskundige. Het is van belang dat degene die de RI&E uitvoert voldoende kennis en ervaring heeft op het gebied van veiligheid en gezondheid op de werkvloer en bekend is met de wet- en regelgeving.
De uitkomsten van de RI&E worden vastgelegd in een rapport, waarin ook verbeteringen worden voorgesteld. Op basis van dit rapport kan de werkgever aan de slag met het nemen van maatregelen om de risico's te beperken. Bijvoorbeeld aan de hand van een PAGO of PMO.
Een RI&E is een startpunt voor gerichte preventie binnen jouw organisatie. Je onderzoekt specifiek welke factoren een mogelijk risico zijn voor jouw medewerkers. Wanneer je deze risico's inzichtelijk hebt gemaakt is het belangrijk te onderzoeken in welke mate jouw medewerkers deze risico's daadwerkelijk ervaren.
Een PAGO (Periodiek ArbeidsGezondheidskundig Onderzoek) of PMO (Preventief Medisch Onderzoek) is hier een handig hulpmiddel voor. Door hiermee opvolging te geven aan je RI&E kun je tijdig signaleren of medewerkers gezondheidsklachten hebben die gerelateerd zijn aan het werk en preventief maatregelen nemen.
Ons PAGO en PMO richten zich specifiek op de risico's die voortkomen uit jouw RI&E. Op deze manier voldoet jouw organisatie aan de wettelijke verplichting om periodiek een preventief arbeidsgezondheidskundig onderzoek aan te bieden aan medewerkers.
Met deze preventieve aanpak vergroot je de regie van de gezonde werknemers over hun eigen leefstijl en daarmee ook hun gezondheid. Een preventief gezondheidsplan dringt het ziekteverzuim op de werkvloer terug tot zo'n 20%. Bovendien stijgt productiviteit met zo’n 10%.
De whitepaper Integraal Beleid staat daarom vol met tips, tools, geschikte programma’s en aanbevelingen voor een gezonde werkvloer.
Door het PAGO of PMO in te zetten op basis van de RI&E van jouw organisatie werk je gericht aan een gezondere organisatie. Dit is relevant voor iedere werkgever. Medewerkers die zich fit en gezond voelen zijn namelijk minder vaak afwezig en presteren beter. Bovendien hebben gezonde werknemers minder kans op burn-out en ervaren zij meer werkgeluk.
Een werkgever die investeert in de gezondheid en vitaliteit van zijn werknemers, investeert dus ook in de toekomst van zijn bedrijf. Met onze bewezen aanpak helpen wij je graag in 6 stappen duurzame impact te maken.
&niped biedt de juiste tools om jouw organisatie gezond en vitaal te krijgen en houden. Van inzicht naar impact!
Hiermee breng je de risicofactoren in kaart die de grootste impact hebben op het verzuim en de productiviteit binnen jouw organisatie. Met deze (nul)meting werk je data gedreven naar gezonde en vitale medewerkers. Van inzicht naar impact!
Lees meer
Een gezonder leven begint met inzicht in je gezondheid. En dat is precies wat de Persoonlijke Gezondheidscheck biedt; een persoonlijke gezondheidsomgeving met jouw actuele gezondheid en een plan vol tips & trics om stap voor stap aan de slag te gaan.
Lees meer 
Elke organisatie met medewerkers is wettelijk verplicht om hen periodiek een medisch onderzoek aan te bieden. Dat kan in de vorm van een PAGO of het iets completere PMO. Bij een PAGO richt je je op de uitkomsten van een RI&E en maak je de risico's voor de organisatie inzichtelijk.
Lees meer 
Ga op een duurzame manier aan de slag met de inzichten van jouw PAGO of PMO. In het adviestraject kijk je samen met experts wat de beste vervolgstappen zijn om de gezondheid in jouw organisatie te verbeteren. Benieuwd welk adviestraject bij jouw organisatie past?
Lees meer 
JOYN ME is een unieke game om binnen je team te werken aan energie en een goede gezondheid. De game verbindt, wakkert het teamgevoel aan en geeft je tips voor beweging, voeding en welzijn tijdens je werkdag. In slechts een paar minuten per dag.
Lees meer Na het lezen van de whitepaper weet je waar je op moet letten om vitaliteit op de werkvloer te verhogen en wat de voordelen van een integrale aanpak zijn.
Ben je geïnspireerd om de vitaliteit in jouw organisatie (nog meer) te verhogen? Door het in kaart brengen van gezondheidsrisico's en het aanbieden van passende maatregelen, kun je de gezondheid en vitaliteit van jouw medewerkers stimuleren. Met deze diensten en modules maak je geheid impact.
Onze adviseurs staan voor je klaar om je alles te vertellen
Of bel direct met 020 261 0444